为什么说上市公司年报问题多多?

股票入门知识 | 发布于2022-01-24

上市公司年报问题多多

从年报业绩可以看出一个公司的获利水平、但看不出业绩背后存在的问题。而注册会计师的审计意见。却能发现公司在经营上龙其在财务上存在的诸多问题。

国证监会在1999年10月对财务信息的披露提出要求∶注册会计师在审计中应对交易的真实性、合法性、有效性、交易价格的公允性,信息被露的充分性与准确性予以适当关泸,并价当地表示审计意见。

"恰当地表示审计意见",即如果交易不真实、不合法、无效,或交易价格不公平,或信息披露不充分、不准确,注册会计师不应当出具标准的无保留意见的审计报告,至少应增加解释说明段。

注册会计师实际上是担任了经济警察的角色,从注册会计师的审计意见中,可以看出一个上市公司财务状况的合理性与公允性与否,同时也能反映出一个市场的经营规范状况。

截止至2000年4月30日,已有966家公司刊登了1999年年报,其中785家被出具了标准无保留意见的审计报告,占81.26%;无保留意见但带解释性说明的有109家,山11.28%出具有保留意见的58家,占6%包括32家带解释性说明的保留意见),与1998年的4.05%比,增长趋势明显;12家公司的会计报表被注册会计师拒绝表示意见,此外,还有1家公司((PT网点)被出具了否定意见,两者合计占1.35%比1998年略有增长。注册会计师的审计意见包括∶标准无保留意见、无保留意见但带解释性说明、保留意见、拒绝表示意见与否定意见直类。

出具标准无保留意见∶即表明被审单位会计报表的编制是合法、公允的,会计处理方法的选用符合贯性原则,审计过程未受阻碍和限制,,不存在应调整而被审计单位拒绝调整的更要事项。

1999年81.26%上市公司被出具了无保留意见,与1998年及1997年相比,所占比重明显下降。无保留但带解释性说明意见∶1997 年被出具此类意见的公司共57家,1998年达到89家,而1999年则增加到109家。该审计意见表明被审单位的财务报表是合法、公允的,但有必要披露更多的信息以引起投资者的特别注意。保留意见;1999年被出具保留意见的公司有12家。

保留意见的出具基本上是依照以下情况进行审核的∶个别重要会计事项的处理或个别重要报表项目的编制不符合《企业会计准则》的规定,而被审单位又拒绝进行调整;审计范围受局部限制,无法按独立审计准则的要求取得应有的审计证据;个别会计处理方法不符合·-贯性原则。拒绝表示意见∶当注册会计师在审计过程中,由·审计范|受到严重限制,不能获得必要的审计证据,以致无法对会计报表整体发表审计意见时,应当出具拒绝表示意见的审计报告。

1999年被注册会计师拒绝表示意见的上市公司有12家,为ST东海、ST粤金曼、ST渤化、PT双鹿、PT农商社、PT红光、ST郑百文、金马集团、ST深大洋B、ST中浩、ST闽闽东以及东北电。否定意见∶表示注册会计师否定被审计单位会计报表的公允性,认为其编制无使用价值。

在1997年年报审计中,渝汰白被出具了否定意见,由此开创了否定意见之先河。PT 网点成为1999年被出具否定意见的公司。

PT网点出具被否定意见的原肉为∶

(1)截止1999年末,未能归还的逾期借款本金总额为74,895万元;

(2)截止1999年末,对外提供信用担保10,977万心及1149.197万美元(均为1998年12月31日以前发生数);

(3)截止1999年12月31臼,对外财产抵押共计14,977.31万元;

(4)截正2000年4月26 F,正在进行的未决诉讼和已判决世尚木执行完毕的诉讼共计约69,973.15万元。注册会计师认为,该公司或有事项、承诺事项及重大事项涉及金额巨大,且在1997年度、1998年度及1999年度产生巨额污损,导致其1999年12厂31H的净资产为负数,主要财务指标显示其财务状况严重恶化,存在F额逾期债务无法偿还。

由此认为,PT网点的持续经营能力已受极大影响,由于其依据持续经营的假设编制的会计报表缺乏合理性,所披露会计报表未能公允地反映该公司1999年12月31E的财务状况以及1999年年度的经营成果和现金流量情况,所以出具否定意见。

如果说被出具拒绝表示的意见,尚表明该公司财务报表仅仅是失去了审计依据,从而有可能失去公允性的话,那么被出具了否定意见,则说明该公司的财务报表已经失去了公允性,已失去了财务报表的编制意义。至今已有钛白、红光实业、PT网点3家上市公司被出具了否定意见的审计说明书。

1999年.非标准保留意见明显增多,已占到18.74%其中被保留意见、拒绝表示意见与被否定意见的公司数量,己占接受审计公司总数的7.35%非标准审计意见的增多,表明注册会计师职业风险意识加强,同时也表明,随着市场竞争的加剧,部分上市公司已跟不上时代的步伐,经营管理上的问题1益严重。

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Tags: 上市公司
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